ZARA验厂预审是首次与ZARA合作的工厂必须通过的审核阶段。预审主要评估工厂是否符合基本的法律合规性和社会责任标准。

　审核内容：

　基础法律合规性：包括工资、工时、社保等方面的合规性。

　重大安全风险项：如消防通道是否畅通、危化品管理是否到位等。

　零容忍问题：如童工、强迫劳动等，这些问题一旦发现将直接导致预审不通过。

　重要性：预审是进入正式审核的必要环节，若预审不通过，工厂将被直接淘汰，无法进入后续的正式审核。

　正式审核是在预审通过后进行的更全面、更深入的审核阶段。正式审核的通过与否将决定工厂是否能够获得ZARA的订单。

　审核内容：

　完整薪资考勤系统：审核工厂的薪资和考勤记录是否完整、准确。

　EHS管理体系：即环境、健康与安全管理体系，包括环保设施运行记录、员工健康与安全培训等。

　分包商管控文件：审核工厂对分包商的管理和控制文件。

　重要性：正式审核同样严格，若未能通过，工厂将无法获得ZARA的订单。

　ZARA验厂预审和正式审核两个阶段审核流程标准

　发起申请：通常由客户或中间商发起申请。

　递交申请：由中间商或工厂向客户递交书面的审核要求。

　确认审核：客户同意审核，并指定相关的审核机构。

　支付审核费：工厂向审核机构支付相关的费用。

　审核排期：审核公司在收到审核费用后，会向工厂发出审核问卷，根据工厂回复的问卷制定审核计划，并在指定日期实施审核。

　审核特点

　突击审核：ZARA验厂通常采取突击审核的方式，突击期为两周。

　常用公证行：常用的公证行包括UL、SGS、ITS等。

　通过ZARA验厂预审和正式审核，工厂不仅能够提升自身的管理体系，还能在全球市场中获得更多的商业机会。

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